Interviews trainieren

Im Bewerberinterview präsentiert sich nicht nur der Bewerber, sondern auch Ihr Unternehmen.

So wie der Bewerber haben auch Sie vorerst nur diese eine Chance um darzustellen, warum Sie ein attraktiver Arbeitgeber sind. Wer diese Chance durch professionelle Bewerberinterviews nützt, hat die Nase vorn im Wettlauf um die besten Kandidaten.

Im Rahmen eines Interviewtrainings wird von mir analysiert:

  • Ihr Personalsuchprozesses
  • das Bewerberumfeld
  • die verwendeten Kommunikationstexte
  • die eingesetzten IT-Systeme

Darauf aufbauend und unter Einbeziehung moderner Suchmethoden wird gemeinsam mit Ihrem Team die Personalsuchstrategie definiert.

Ihre Teammitglieder lernen:

  • einen professionellen Personalsuchablauf zu gestalten
  • die rechtlichen sowie psychologischen Aspekte des Interviews zu verstehen
  • verschiedene Gesprächstechniken anzuwenden

Tipps und Tricks aus meiner langjährigen Interviewpraxis inklusive.